治國(guó)有常，利民為本。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，高度重視保障和改善民生，以一系列重大政策舉措惠民生、紓民困、解民憂(yōu)，使人民獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù)。黨的二十大報(bào)告指出，必須堅(jiān)持在發(fā)展中保障和改善民生，鼓勵(lì)共同奮斗創(chuàng)造美好生活，不斷實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往。

民生實(shí)事，承載著師生對(duì)美好生活的向往。學(xué)校黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，持續(xù)鞏固深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，大力推動(dòng)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，把師生的“心上事”作為“上心事”，于2022年初制定下發(fā)《2022年西南財(cái)經(jīng)大學(xué)十件民生實(shí)事》并扎實(shí)推動(dòng)落實(shí)，以“小切口”推動(dòng)“大變化”，解決好師生急難愁盼問(wèn)題，讓廣大師生得到看得見(jiàn)、摸得著的實(shí)惠，讓民生愿景成為幸福實(shí)景。

民生答卷，溫暖人心。讓我們一起回顧盤(pán)點(diǎn)學(xué)校2022年度十件民生實(shí)事，在一組組數(shù)據(jù)、一項(xiàng)項(xiàng)舉措、一個(gè)個(gè)成果中感受民生的“溫度”，體味幸福的“質(zhì)感”。

一、多措并舉助力青年教師職業(yè)發(fā)展

深入實(shí)施“青年教師職業(yè)發(fā)展促進(jìn)計(jì)劃”，開(kāi)展覆蓋1400余名45周歲以下專(zhuān)任教師、輔導(dǎo)員、行政管理人員職業(yè)發(fā)展情況專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研，形成工作臺(tái)賬。制定《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代教師思想政治引領(lǐng)促進(jìn)職業(yè)發(fā)展涵養(yǎng)西財(cái)情懷的實(shí)施辦法》《教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃專(zhuān)項(xiàng)工作方案》等，為建設(shè)政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的教師隊(duì)伍提供堅(jiān)實(shí)制度保障。

開(kāi)展第四批“光華英才工程”聘任工作，共73人入選，其中青年教師入選62人，占比84.93%。組織開(kāi)展第四輪教師集中培訓(xùn)，安排培訓(xùn)課程24場(chǎng)次，覆蓋新進(jìn)青年教師136人。開(kāi)辦首期“數(shù)字素養(yǎng)高級(jí)研修班”和“場(chǎng)景化教學(xué)高級(jí)研修班”，舉辦校級(jí)教學(xué)培訓(xùn)71場(chǎng)、專(zhuān)題研修班14個(gè)，參培教師3251人次。32名教師獲教師教學(xué)發(fā)展立項(xiàng)支持，16名青年教師獲省級(jí)以上教學(xué)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)。

二、扎實(shí)開(kāi)展“書(shū)記、校長(zhǎng)（院長(zhǎng)）訪(fǎng)企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”

全面落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)工作“一把手”工程，抓緊抓實(shí)抓細(xì)“五個(gè)一”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，制定并實(shí)施《書(shū)記校長(zhǎng)訪(fǎng)企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案》。書(shū)記、校長(zhǎng)親自部署、靠前指揮，校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)走訪(fǎng)四川能投集團(tuán)、四川自然資源投資集團(tuán)、國(guó)金證券、民生銀行、中國(guó)五冶集團(tuán)、保險(xiǎn)行業(yè)代表企業(yè)等110余家企業(yè)。實(shí)施《學(xué)院書(shū)記院長(zhǎng)訪(fǎng)企拓崗促就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作計(jì)劃》，各學(xué)院（研究院）實(shí)地走訪(fǎng)用人單位432家，舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下組團(tuán)或行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)19場(chǎng)，參會(huì)單位312家，開(kāi)拓增量崗位，深化校企合作，強(qiáng)化供需對(duì)接。建成畢業(yè)生簡(jiǎn)歷智慧推送系統(tǒng)和電子印章系統(tǒng)，推動(dòng)崗位需求與學(xué)生簡(jiǎn)歷精準(zhǔn)匹配，畢業(yè)生求職成功率和精準(zhǔn)度進(jìn)一步提高。截至2023年2月19日，系統(tǒng)注冊(cè)企業(yè)2120家，累積發(fā)布崗位數(shù)量2650個(gè)，崗位需求人數(shù)52419人,學(xué)生累計(jì)投遞簡(jiǎn)歷31793次，系統(tǒng)累計(jì)瀏覽量5598335次。

三、積極推進(jìn)光華校區(qū)家屬區(qū)既有住宅加裝電梯工作

落實(shí)學(xué)校黨委“和諧加裝、協(xié)商加裝、安全加裝”工作原則，成立光華校區(qū)既有住宅自主增設(shè)電梯工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極推進(jìn)加裝工作。目前，光華校區(qū)家屬區(qū)已投入使用電梯20部，17個(gè)單元進(jìn)入電梯加裝流程。積極走訪(fǎng)青羊區(qū)住建交局、光華街道辦等部門(mén)，召集專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)上門(mén)開(kāi)展咨詢(xún)服務(wù)、發(fā)放宣傳資料，召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)、座談會(huì)、溝通會(huì)，分類(lèi)別多渠道為住戶(hù)答疑解惑。開(kāi)展電梯清潔“惠民服務(wù)”，推行“物業(yè)管家”服務(wù)，服務(wù)時(shí)間由工作日8小時(shí)擴(kuò)展到全天24小時(shí)，服務(wù)需求響應(yīng)速度全面提升。配備專(zhuān)人做好電梯加裝檔案收集留存工作，做到“一梯一檔”。及時(shí)做好綠化美化、道路優(yōu)化、供電設(shè)施建設(shè)等配套服務(wù)工作，為電梯加裝創(chuàng)造有利條件。

四、全面提高服務(wù)師生智能化水平

全面完善師生事務(wù)大廳服務(wù)功能，已集成教務(wù)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、資產(chǎn)系統(tǒng)、學(xué)工系統(tǒng)等20余個(gè)管理信息系統(tǒng)，新上線(xiàn)事務(wù)服務(wù)40余項(xiàng)。平臺(tái)運(yùn)行以來(lái)，累計(jì)訪(fǎng)問(wèn)量10000余次，辦結(jié)事項(xiàng)7664項(xiàng)。學(xué)校人事管理平臺(tái)上線(xiàn)運(yùn)行，已搭建20大類(lèi)業(yè)務(wù)模塊。深入推進(jìn)一體化學(xué)工管理系統(tǒng)二期建設(shè)，上線(xiàn)學(xué)生數(shù)據(jù)管理、事務(wù)管理、資助管理、獎(jiǎng)懲管理、日常事務(wù)管理、學(xué)生思政教育等7大板塊24個(gè)應(yīng)用服務(wù)，學(xué)生證補(bǔ)辦、輔導(dǎo)員考核等16項(xiàng)教育管理服務(wù)流程升級(jí)至移動(dòng)端，實(shí)現(xiàn)“一鍵觸達(dá)”。上線(xiàn)“畢業(yè)證明書(shū)辦理”“校友學(xué)籍材料遠(yuǎn)程辦理”服務(wù)模塊，及時(shí)發(fā)布辦理流程、辦理人、辦理時(shí)效等基本信息，為有需求的校友及時(shí)遠(yuǎn)程辦理業(yè)務(wù)并郵寄相關(guān)材料，廣受校友好評(píng)。

五、積極組織開(kāi)展“高雅藝術(shù)進(jìn)校園”活動(dòng)

舉辦“深情禮贊新時(shí)代翰墨光影頌黨恩”師生書(shū)畫(huà)攝影展，展出書(shū)畫(huà)攝影作品88件，熱情謳歌黨的百年光輝歷程，繪就偉大祖國(guó)、家鄉(xiāng)和學(xué)校自然之美、人文之美、發(fā)展之美。組織參加2022年四川省大學(xué)生校園戲劇展演季線(xiàn)上展演，校史劇《光華》精彩上演，充分彰顯學(xué)校歷史之厚重、展現(xiàn)西財(cái)青年之風(fēng)采，專(zhuān)題網(wǎng)站點(diǎn)擊量8萬(wàn)人次。積極組織師生觀(guān)看線(xiàn)上線(xiàn)下音樂(lè)會(huì)、音樂(lè)劇、舞劇等高水平藝術(shù)展演活動(dòng)30余場(chǎng)，累計(jì)觀(guān)看3000余人次。弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，開(kāi)辦教職工書(shū)法培訓(xùn)，2期4個(gè)班次近200人次參加。

六、切實(shí)提高師生健康管理服務(wù)水平

完成柳林校區(qū)健康管理中心改造，投入資金520萬(wàn)元更新老化醫(yī)療設(shè)備，配置體外除顫儀10套，完成校醫(yī)院口腔科改造，加強(qiáng)康復(fù)理療、檢驗(yàn)、超聲等科室建設(shè)。加強(qiáng)師生體育活動(dòng)指導(dǎo)，舉辦“運(yùn)動(dòng)與健康”系列講座10余場(chǎng)，涵蓋科學(xué)運(yùn)動(dòng)、辦公室職業(yè)病與頸腰椎病防治、減脂塑形等方面。為教職工開(kāi)展人體機(jī)能測(cè)試，開(kāi)好運(yùn)動(dòng)處方。大力支持教職工文體協(xié)會(huì)建設(shè)。面向師生員工開(kāi)放羽毛球、乒乓球、網(wǎng)球、健身、籃球等近20個(gè)體育項(xiàng)目，約8000人次參與。

七、深入實(shí)施“百年西財(cái)環(huán)境文化提升工程”

積極推進(jìn)光華校區(qū)二期、光華一食堂、綠楊1—3舍學(xué)生公寓、博士后公寓等維修改造。投入專(zhuān)項(xiàng)資金3300萬(wàn)元推進(jìn)詩(shī)白書(shū)院建設(shè)，項(xiàng)目一期、二期建設(shè)已全面完成，師生研討等公共空間更加齊備，351名學(xué)生順利入住。打造宜教宜學(xué)宜居校園。完成“引柳入校”地表補(bǔ)水，楊柳河分支河水通過(guò)管渠引入學(xué)校柳湖，柳湖環(huán)境生態(tài)更加優(yōu)美。投入90萬(wàn)元完成通博樓24間自習(xí)室共596張課桌椅升級(jí)改造，完成兩校區(qū)77間教室2966個(gè)電源插座改造。投入34萬(wàn)元開(kāi)展兩校區(qū)公共衛(wèi)生間升級(jí)改造。投入48.74萬(wàn)元在柳林校區(qū)新建4個(gè)電動(dòng)自行車(chē)公共智能充電點(diǎn)，55個(gè)充電樁可同時(shí)供110輛電動(dòng)自行車(chē)充電。投入100萬(wàn)元完成信園自助洗衣房整體升級(jí)，更新配置洗衣機(jī)120臺(tái)、烘干機(jī)5臺(tái)，師生洗衣便捷度、體驗(yàn)感大幅提升。投入100萬(wàn)元開(kāi)展“耕讀田園”勞動(dòng)教育實(shí)訓(xùn)基地配套設(shè)施完善和環(huán)境打造，進(jìn)一步完善“耕作”條件，提升“讀頌”氛圍，覆蓋學(xué)生8000余人。

八、暖心做好離退休教職工服務(wù)工作

升級(jí)改造離退休教職工活動(dòng)中心硬件設(shè)施，錄制2套健康養(yǎng)生操視頻，組織線(xiàn)上書(shū)畫(huà)攝影展3期。邀請(qǐng)四川省人民醫(yī)院14位專(zhuān)家為上百名離退休教職工提供健康咨詢(xún)服務(wù)。面向800余名離退休教職工分層分類(lèi)開(kāi)展個(gè)性化健康服務(wù)，組織開(kāi)展急救知識(shí)和技能專(zhuān)題培訓(xùn)?！耙粚?duì)一”做好行動(dòng)不便離退休教職工幫扶服務(wù)。為29位年滿(mǎn)80周歲、90周歲、100周歲的離退休教職工賀壽，看望慰問(wèn)生病住院老同志350人次，發(fā)放生日、病困等慰問(wèn)金53萬(wàn)余元。

九、著力加強(qiáng)特殊困難教職工關(guān)愛(ài)幫扶

持續(xù)推進(jìn)關(guān)愛(ài)幫扶行動(dòng)，提高特殊困難教職工補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展生病住院、生育慰問(wèn)工作，慰問(wèn)金額46萬(wàn)余元。在“七一”、教師節(jié)等組織看望慰問(wèn)老同志、生病教職工72人次，慰問(wèn)國(guó)家級(jí)人才24人次，慰問(wèn)金額19.2萬(wàn)。投入50萬(wàn)元為在職教職工續(xù)保四川省職工住院醫(yī)療保障，投入330萬(wàn)元為全校教職工（含離退休）購(gòu)買(mǎi)省、市醫(yī)保補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。針對(duì)光華校區(qū)家屬區(qū)老同志和行動(dòng)不便住戶(hù)的醫(yī)療需求，上門(mén)開(kāi)展靜脈采血、上門(mén)送藥、血壓監(jiān)測(cè)、救護(hù)車(chē)接送校外就醫(yī)、健康隨訪(fǎng)、核酸檢測(cè)等服務(wù)，累計(jì)服務(wù)1000余人次。

十、持續(xù)實(shí)施“教職工子女成長(zhǎng)守護(hù)計(jì)劃”

大力營(yíng)造“溫暖西財(cái)幸福校園”的濃郁氛圍，構(gòu)建理想的“家庭友好型工作場(chǎng)所”，為教職工子女享受優(yōu)質(zhì)教育和健康成長(zhǎng)保駕護(hù)航。主動(dòng)對(duì)接青羊區(qū)、溫江區(qū)教育主管部門(mén)，協(xié)調(diào)解決近30名教職工子女入讀小學(xué)事宜。舉辦三所附屬學(xué)?！靶@開(kāi)放日”活動(dòng)3場(chǎng)，讓教職工走進(jìn)“家門(mén)口的好學(xué)?！?，深入了解附屬學(xué)校的辦學(xué)理念、課程設(shè)置、校園文化等，50余個(gè)教職工家庭參與。開(kāi)展“教職工家庭講好中國(guó)故事”活動(dòng)。舉辦線(xiàn)上親子心理健康講座2場(chǎng)，組織開(kāi)展基礎(chǔ)教育咨詢(xún)會(huì)3場(chǎng)，約500余人次參加，切實(shí)為廣大教職工解決好后顧之憂(yōu)。